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Atomos Conseil

 
 
 
 
 
 

Coaching individuel


Face à de nouveaux enjeux ou confronté à une difficulté, le coaching vous aide à trouver vos propres solutions.


Les thèmes de travail peuvent aussi bien porter sur la gestion des priorités ou la gestion du stress que sur le relationnel, la gestion d'une équipe, ou encore la compréhension d'une nouvelle culture d'entreprise.

Le coach, au cours de 6 à 12 séances, permet au manager de voir la réalité sous des angles différents, comprendre ses modes de fonctionnement et ceux des personnes de son entourage professionnel, identifier les points de blocage et ainsi devenir plus efficace dans son action.


Cas particulier : le coaching de prise de poste

Dans une prise de poste, tout est souvent nouveau : supérieur hiérarchique, équipe à manager, enjeux d'organisation, contexte économique,... Il faut alors conjuguer apprentissage et prise de décision, ce qui peut engendrer un sentiment de solitude. Avoir un coach à ses côtés permet de faire les bons choix et accélérer cette prise de poste.

 
Dernière modification : 02/07/2013